domingo, 27 de mayo de 2012

Entrevista de trabajo

Vamos a dar comienzo al último bloque: "Búsqueda de empleo".
Ante la actual situación, este bloque juega un papel fundamental. Es muy importante conocer los mecanismos de inserción, así como las diferentes herramientas y estrategias que podemos utilizar para encontrar el empleo deseado.
A continuación os propongo ver esta entrevista de trabajo. Espero que las cosas no se pongan así, aunque con el camino que llevamos...


CALIFICACIONES 1º TELECOMUNICACIONES, UNIDADES 11,12 Y 13: 
  • Alexander: 8,41
  • Andrés: 6,33
  • Cristian: 4,69
  • José Alberto: 6,91
  • José Antonio: 7.75
  • Antonio Martínez: 6.66
  • Germán: 3.5
  • Andrés Pic: 4.91
  • Daniel Rodríguez: 2.25
  • Alejandro: 5.33
  • Sebastian: 6.91
  • Terence: 7.03
  • Antonio José: 3.32 

CALIFICACIONES 2º GRADO MEDIO INSTALACIONES ELÉCTRICAS Y AUTOMÁTICAS (PENDIENTES):

  • Cristian: 9´1
  • Santiago: 4(proyecto) Calificación final: 5
  • Illescas: 4´8
  • Geovanny: 5´5(proyecto). Calificación final: 6

martes, 22 de mayo de 2012

#SOSeducación


Porque una educación pública de calidad garantiza la igualdad de oportunidades y es fundamental para tener un país competitivo que genere riqueza y empleo de calidad.

Yo estudié en la pública: 




CALIFICACIÓN EXAMEN UNIDADES 8, 9 Y 10 DE INSTALACIONES ELÉCTRICAS Y AUTOMÁTICAS:
  • Belso: 6´59
  • Caselles: 3´21
  • Espinosa: 5´82
  • Kevin: 6´54
  • Carlos Javier: 8´5
  • González Moreno: 2´57
  • Lozano: 3´27
  • Ortuño: 2´35
  • Pozo: 6´52
  • Riquelme: 5´28
  • Pablo: 6´29
  • Gustavo: 4´97
  • Ayoub: 4´02

viernes, 18 de mayo de 2012

Fuego: Inicio y propagación

Esta semana vamos a estudiar cómo actuar en caso de incendio. A continuación muestro algunos vídeos donde apreciaremos casos sobre inicio y propagación del fuego:

A) INCENDIO EN UNA COCINA:



B) INCENDIO POR ELECTRICIDAD ESTÁTICA EN UNA GASOLINERA:



C) VELOCIDAD DE PROPAGACIÓN DEL FUEGO EN UN SALÓN:



D) INCENDIO ÁRBOL DE NAVIDAD:




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viernes, 11 de mayo de 2012

Prevención10.es: el portal que facilita la Prevención de Riesgos Laborales a las microempresas



Hace unas semanas, una amiga que tiene un pequeño comercio, me preguntaba si yo podía hacerle una evaluación de riesgos y llevarle “todo eso de la prevencion”. Yo le comenté que, aunque soy Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, no podía desarrollar esa función, pero que la podía asumir ella, pues sólo cuenta con 3 trabajadoras.

Hemos estudiado en clase que la Gestión de la Prevención, en las empresas de menos de 10 trabajadores la puede asumir el propio empresario, siempre que:

·        El empresario esté capacitado para ello, entre otras cosas, por haber seguido un curso de «Nivel Básico en Prevención de Riesgos Laborales», de 30 ó 50 horas, según la actividad que realice.
·         Que el empresario desarrolle su trabajo de forma habitual en la empresa.
·         Que no desarrolle por sí mismo la medicina de la salud.
·         Que no se trate de una empresa cuyas actividades se consideren especialmente peligrosas (recogidas en el Reglamento de los Servicios de Prevención (RD 39/1997, de 17 de enero)

Todo esto supone que el empresario puede asumir la organización de la prevención, pero… ¿cómo lo hace?, ¿quién le puede ayudar?. Porque sin las herramientas adecuadas deberá recurrir a un Servicio de Prevención Ajeno.

Para facilitar esta acción preventiva a los pequeños empresarios y ahorrarle el coste que le supone contratar a un Servicio de Prevención Ajeno (aunque sí deberán contratar con ellos la vigilancia de la salud de los trabajadores); en el 2010 el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo junto con las Comunidades Autónomas, crearon la web: prevención10.es, entre sus objetivos encontramos:
·             Facilitar al empresario herramientas gratuitas para que pueda gestionar la seguridad en su empresa.
·             Poner en marcha programas de formación y asistencia técnica necesaria para el intercambio de buenas prácticas.
·             Desarrollar un sistema que facilite la integración de la Administración General del Estado y la Administración de las Comunidades Autónomas, en la ejecución del servicio con absoluto respeto al régimen competencial fijado en la Constitución Española
·             Aportar por la simplificación, la reducción de cargas y la formación del empresario, lo que supondrá la mejora de la productividad de las microempresas.

AdemásLa estructura del servicio consta de varias herramientas, entre las que destacamos:
·        Evalua-t, que es una herramienta de gestión que permitirá al empresario cumplir con sus obligaciones legales de forma sencilla, aumentando la eficiencia de los recursos destinados a la prevención
·        T-formas que acerca al empresario los recursos e información necesaria para que adquiera la formación que precisa
·        STOP riesgos laborales, centro de atención al usuario, que facilitará apoyo permanente a Evalua-t, solucionando cuantas dudas puedan surgir al empresario en el uso del portal y en materia de prevención

Os recomiendo una visita virtual, antes de acceder a la plataforma, donde explican cómo se utiliza:

lunes, 7 de mayo de 2012

Trabajo en altura

Tanto en electricidad, como en telecomunciones, los 2 ciclos formativos en los que imparto FOL este año, es frecuente el trabajo en alturas, que entraña numerosos riesgos.


A continuación os muestro un vídeo de la Mutua "Fraternidad Muprespa", en el que se analizan algunas mediadas de prevención y protección frente a los posibles riesgos que se producen en este tipo de trabajos.




RECUPERACIÓN 2º GRADO MEDIO DE ELECTRICIDAD(unidades 5, 6, 7 y 8):

  • Cristian: 4´8
  • Alex: 4´8
  • Daniel: 4´5